Meldungen zum Thema Arbeit

Huthmacher Consulting GmbH

Arbeitszeit-Revolution in Deutschland? Was die geplante Reform wirklich bedeuten würde

Nagarro

Agentic AI: Skalierung braucht Kontrolle

Deutsches Zentrum für Altersfragen

Lernen kennt kein Alter: Weiterbildung auch für ältere Arbeitnehmer*innen und für Menschen im Rentenalter relevant

Berlin (ots) - Anlässlich der Veröffentlichung des Bildungsberichtes der OECD am 29.09.2026. (Weiter-)Bildung spielt nicht nur für jüngere Menschen eine wichtige Rolle. Auch Menschen in der zweiten Lebenshälfte nutzen weiterhin Möglichkeiten zur Weiterbildung - beruflich ebenso wie in ihrer Freizeit. Zugleich ...

EKD - Evangelische Kirche in Deutschland

Vielfaltsfest und ökumenischer Gottesdienst zur Eröffnung der Interkulturellen Woche / Bundesweite Aktionswoche unter dem Motto „dafür!“ startete in Leipzig

Hannover/Leipzig (ots) - Hannover/Leipzig (27. September 2026). Mit einem ökumenischen Gottesdienst sowie einem Fest unter dem Motto „Leipzig feiert Vielfalt“ mit buntem Bühnenprogramm ist heute (27. September 2026) in Leipzig die Interkulturelle Woche (IKW) 2026 eröffnet worden. Dieser Auftakt war der ...

RHÖN-KLINIKUM AG

Kenntnisprüfung bestanden: Glückwunsch an Internationale Fachkräfte am UKGM in Gießen

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

Jedes vierte Unternehmen plant mehr Befristungen/ Randstad-ifo-Studie: Befristete Beschäftigung

Dominik Roth

Kunden berichten über die Erfahrung mit Dominik Roth: Wie der Headhunter die Geschäftsführer und Führungskräfte seiner Kunden findet

Clean Clothes Campaign - Kampagne für Saubere Kleidung

Living Wage Action Day: Texilarbeiter*innen verdienen MEHR!

Berlin (ots) - Heute findet der Living Wage Action Day der Clean Clothes Campaign (CCC) statt. Der Aktionstag wurde 2024 ins Leben gerufen und verfolgt ein klares Ziel: weltweit eine Bewegung für existenzsichernde Löhne aufzubauen - damit alle Arbeiter*innen ihre grundlegenden Bedürfnisse decken und ein Leben in Würde führen können. Ein Lohn zum Leben ist ein ...

Minijob-Zentrale

Minijobs auch für Frauen nur selten eine Dauerbeschäftigung / Sonderauswertung der Minijob-Zentrale zeigt: Langjährige Beschäftigungen im Minijob sind bei Frauen die Ausnahme

Bochum (ots) - Frauen üben ihren Minijob überwiegend nicht über viele Jahre hinweg aus. Das zeigt eine Auswertung im neuen Quartalsbericht der Minijob-Zentrale. Zum 30. Juni 2026 waren rund 3,75 Millionen der insgesamt 6,71 Millionen Minijobberinnen und Minijobber im Gewerbe weiblich. Rund 1,19 Millionen von ...

ZDB Zentralverband Dt. Baugewerbe

Tausende Jobs in Gefahr: Baugewerbe kritisiert Regierungspläne zur Westbalkanregelung

Berlin (ots) - Mit der Westbalkanregelung erlaubt der Bund Menschen aus Albanien, Bosnien-Herzegowina, dem Kosovo, Montenegro, Nordmazedonien und Serbien, in Deutschland zu arbeiten, wenn sie einen Arbeitsvertrag haben. Knapp 100 Tage vor der geplanten Kürzung des Kontingents zum 1. Januar 2027 warnt der ...

SWR - Das Erste

Belästigt, gemobbt, missbraucht - Soldatinnen in Gefahr? / Feature aus der Redaktion "Report Mainz" am Di., 29. September 2026, 21:45 Uhr im Ersten

Penzilla

Betriebliche Altersvorsorge: Die 5 wichtigsten Punkte für Beschäftigte

Bundesagentur für Arbeit (BA)

Mehr Service und kürzere Wartezeiten: Bundesagentur für Arbeit startet Testphase mit KI-Sprachassistenz / BA-Presseinfo Nr. 36

Nürnberg (ots) - Ab dem 22. September 2026 setzt die Bundesagentur für Arbeit (BA) im Telefon-Service eine KI-Assistenz namens "Klara" ein. Sie nimmt Anrufe von Kundinnen und Kunden der Agenturen für Arbeit entgegen, erfasst grundlegende Anliegen und beantwortet in ausgewählten Pilotregionen Standardfragen ...

INITIATIVE auslandszeit GmbH

Aktuelle Global-Mobility-Studie zeigt: Lebensqualität schlägt Karriere - warum Deutsche im Ausland arbeiten wollen

Owl Labs

Zeit wird zur neuen Währung hybrider Arbeit / Die zehnte State of Hybrid Work von Owl Labs zeigt, Flexibilität bekommt eine neue Dimension

Frankfurt am Main (ots) - - 60,4 Prozent der Beschäftigten würden für mehr oder unbegrenzten Urlaub auf einen Teil ihres Gehalts verzichten. - 40,9 Prozent arbeiten regelmäßig sonntags, unter Führungskräften sind es sogar 54,3 Prozent. - Fast jeder Fünfte hat einen Nebenjob (19,9 Prozent), für mehr als ein ...

kununu Germany GmbH

Stuttgarter:innen sind Deutschlands zufriedenste Mitarbeitende

Hamburg/Wien (ots) - kununu Zufriedenheitsatlas 2026: Düsseldorf und Bonn folgen im Ranking der glücklichsten Arbeitnehmer:innen - Berlin bei den Bundesländern an der Spitze Stuttgart ist zurück an der Spitze, wenn es darum geht, wo Mitarbeitende am zufriedensten mit ihrem Job sind. Das ist ein Ergebnis des kununu Zufriedenheitsatlas 2026, für den die ...

EKD - Evangelische Kirche in Deutschland

Organspende stärken: Kirchen sprechen sich für regelmäßige Entscheidungsabfrage aus / Prälatin Gidion und Prälat Jüsten: Spendenbereitschaft gezielt abfragen und Zustimmung verlässlich dokumentieren

Hannover/Berlin (ots) - Hannover/Berlin (22. September 2026). Vor der für Donnerstag, 24. September 2026, vorgesehenen ersten Beratung zur Organ- und Gewebespende im Deutschen Bundestag sprechen sich die beiden großen christlichen Kirchen dafür aus, die geltende Einwilligungsregelung weiterzuentwickeln. Sie ...

Deutsche Krebshilfe

Lungenkrebs-Früherkennung: Arbeitsmedizin verbindlich einbinden

Bonn (ots) - Anlässlich der Nationalen Krebspräventionswoche fordert der VDBW gemeinsam mit der Deutschen Krebshilfe, Betriebsärztinnen und Betriebsärzte stärker in die neu eingeführte Lungenkrebs-Früherkennung einzubinden. Sie erreichen anspruchsberechtigte starke Raucherinnen und Raucher niedrigschwellig, sind jedoch aufgrund gesetzlicher Regelungslücken im ...

Michael Page

Michael Page Gehaltsreport 2027: Digitale Spezialisierung steigert Lohnaussichten am deutschen Arbeitsmarkt

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV)

Unfallrisiko bei der Arbeit 2025 erneut gesunken / Durchschnittlicher Beitragssatz zu den Berufsgenossenschaften stabil

Huthmacher Consulting GmbH

Riesenzoff um den 8-Stunden-Tag – warum Flexibilität jetzt über Mitarbeiter entscheidet

F.A.Z. Business Media | research

Gesunde Arbeit im Mittelstand: Gut gemeint reicht nicht